Anima & Core Business
Sviluppo Organizzativo

Valori e Valore

Una volta la forza economica di un paese dipendeva dalla sua “industria pesante”, con giganteschi stabilimenti e schiere di operai. Oggi la competitività si gioca, al contrario, sulle “industrie pensanti”, aziende snelle e veloci in grado di ideare, progettare e realizzare soluzioni innovative e creative capaci di cavalcare il cambiamento.

Le imprese italiane, grandi o piccole che siano, saranno capaci di affrontare tutte le sfide che il cambiamento impone se sapranno combinare al meglio le caratteristiche del “genio italiano”: arte, cultura, stile, ingegno, innovazione, qualità, design. Il segreto del successo sta tutto nell’anima delle imprese, un valore inimitabile da coltivare giorno per giorno rinnovando, pianificando e gestendo al meglio il proprio core business.

“Anima & Core Business” è un workshop di riflessione “fuori dagli schemi” rivolto a imprenditori, manager e collaboratori che sentono la necessità di “fermarsi” a riflettere sui valori regole e approcci che sono alla base di un coerente sviluppo organizzativo.

L’intervento affronta, con leggerezza ed ironia ma allo stesso tempo con concretezza e rigore metodologico, anche i temi del senso d’appartenenza, dell’integrazione delle competenze, della leadership diffusa, della propensione al rischio, mettendo in luce il ruolo strategico che ricopre il “territorio/base” per un efficace sviluppo d’iniziative imprenditoriali di successo.

Temi

  • Un mondo complesso per persone complicate [complessità organizzativa]
  • Questione di Rete o questione di Goal [obiettivi ed etica d’impresa]
  • Come in un quadro di Escher [paradossi organizzativi]
  • Obiettivi sfidanti o obiettivi “sfiganti”? [motivazione]
  • Non m’attocca! [flessibilità]
  • Il team perfetto è il team imperfetto! [team working]
  • La leadership. Beato chi ce l’ha! [leadership]
  • Fantasia e concretezza: Napoli 1880! [creatività e innovazione]
  • Semafori e rotonde [rispetto]
  • Il costo della s-fiducia [fiducia]
  • Ottimismo manageriale [propensione al rischio]

Durata e versioni

La durata standard del workshop è mezza giornata. Sono progettate versioni ridotte del workshop con format da 45/75 minuti utilizzabili in contesti quali meeting, convention aziandali, congressi, forum e fiere.
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Dicono di Me…moli

“…ti colpisce per la sua simpatia e ti ferisce per le sue verità. Ma le ferite sono benefiche perché ti portano a riflettere….” [Luca Vignaga, HR Director – Marzotto Group]


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